Kein Standardprogramm. Ihre Wirkung ist der Ausgangspunkt.
Menschen kommunizieren unterschiedlich. Sie bringen unterschiedliche Erfahrungen, Stärken, Unsicherheiten und Ziele mit. Deshalb kann ein Kommunikationstraining nach einem festen Schema zwar Wissen vermitteln – es beantwortet aber noch nicht die entscheidende Frage: Was sollten Sie persönlich verändern, damit Ihre Kommunikation die gewünschte Wirkung erzielt?
Genau dort beginnt meine Methodik.
Zunächst analysiere ich, wie Sie aktuell kommunizieren und auf andere wirken. Was beherrschen Sie bereits gut? Wo verlieren Sie möglicherweise Wirkung? Welche Signale senden Ihre Sprache und Ihre Körpersprache? Und was kommt davon beim Gegenüber an?
Dabei geht es nicht darum, Ihre Persönlichkeit zu verändern. Es geht darum, Ihre Wirkung bewusster wahrzunehmen und die Stellschrauben zu erkennen, an denen eine Veränderung für Sie tatsächlich sinnvoll ist.
Sehen, was beim Gegenüber ankommt
Ein wichtiger Bestandteil meiner Trainings ist deshalb die Arbeit mit der Videokamera. Sie macht sichtbar, was sich durch eine reine Selbstwahrnehmung nur schwer beurteilen lässt: Blickkontakt, Augen, Gestik, Körperhaltung, Stimme, Formulierungen – und das Zusammenspiel dieser Signale.
Sie erhalten konkretes Feedback zu Ihrer Wirkung und können unmittelbar vergleichen, was sich verändert, wenn Sie einzelne Stellschrauben anders einsetzen. So bleibt Wirkung nicht abstrakt. Sie wird beobachtbar und überprüfbar.
Trainieren, was für Sie den Unterschied macht
Aus der Analyse ergibt sich, woran ich mit Ihnen arbeite. Das können beispielsweise Sprache und Fragetechnik, Gesprächsstrategie, Blickkontakt, Gestik und Körperhaltung, der Umgang mit Einwänden oder das Auftreten vor Publikum sein.
Entscheidend ist nicht, möglichst viele Techniken kennenzulernen. Entscheidend ist, die Werkzeuge zu trainieren, die zu Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Situation und Ihrer gewünschten Wirkung passen.
Nicht nur wissen. Anwenden.
Deshalb sind meine Trainings interaktiv. Sie probieren aus, erhalten Feedback, verändern einzelne Elemente und erleben unmittelbar, was dadurch geschieht. Theorie bekommt erst dann ihren Wert, wenn Sie wissen, wie Sie sie in einer konkreten Gesprächs-, Präsentations- oder Verhandlungssituation einsetzen können.
Auch herausfordernde Situationen lassen sich so gezielt vorbereiten und trainieren – nicht als auswendig gelernte Choreografie, sondern mit Werkzeugen, auf die Sie auch dann zurückgreifen können, wenn ein Gespräch anders verläuft als erwartet.
Natürlich statt antrainiert
Mein Ziel ist nicht, Ihnen Standardsätze, Gesten oder Verhaltensweisen überzustülpen. Sie sollen Ihre eigene Wirkung besser beurteilen können und lernen, sie bewusst zu verändern.
Durch wiederholtes Anwenden und Überprüfen gewinnen Sie Sicherheit. Was zunächst bewusst trainiert wird, kann sich mit der Zeit so festigen, dass Sie es selbstverständlich einsetzen können.
Damit Sie sicherer und souveräner kommunizieren – und dabei natürlich statt antrainiert wirken.
Nehmen Sie gerne Kontakt mit mir auf.
